共青團潮州市潮安區委員會關于巡察整改階段性進展情況的通報

2020-05-15
來源:本網
【瀏覽字體:

根據區委統一部署,2019年4月10日至6月10日,區委第一巡察組對團區委進行了巡察。2019年7月30日,區委第一巡察組向團區委反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改階段性進展情況予以公布。

一、提高政治站位,扎實有序推進整改落實工作

我委高度重視巡察反饋問題整改工作,認真履行主體責任,堅決照單全收、立行立改;把整改工作作為當前一項嚴肅的政治任務來抓,把講政治貫穿整改工作全過程,深挖根源,堅持問題導向和落實整改到人到崗的原則,不遮掩不回避,以最堅決的態度、最有效的辦法、最有力的舉措,不折不扣落實各項整改任務,以巡察整改落實工作來推動潮安共青團各項工作發展。

(一)高度重視,“第一時間”抓學習

我委以高度的政治責任感把巡察整改工作作為一項最主要的政治任務抓緊抓細抓實。一是組織全體機關同志參加“區委第一巡察組巡察團區委情況反饋會”,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,切實提高認識,嚴肅對待區委巡察組的反饋意見,以最堅決的態度、最有力的行動、最扎實的措施、最嚴格的要求抓好巡察整改。二是及時召開會議對巡察反饋意見和整改有關要求進行再學習、再動員、再部署,進一步增強思想認識和行動自覺,全力落實巡察整改任務。三是要求全體機關同志結合各種學習機會和專題活動,認真學習習近平總書記關于巡視巡察工作的重要講話精神,從站在講政治、講黨性、講大局的高度出發,推進巡察整改工作,促進我委黨的建設和各項工作全面加強和提升。

(二)周密部署,“第一責任”抓落實

我委堅持把區委巡察反饋問題整改作為書記第一責任,落實責任,全面部署,扎實推進巡察整改落實工作。一是成立工作領導小組。及時研究、成立了由書記為組長,副書記為副組長,各股室負責人為成員的整改落實領導小組,設立專項整改辦公室于委人秘股,為整改工作提供強有力的組織保障和人力保障。二是制定整改落實方案。及時召開會議,逐條落實責任分工,明確了責任領導、責任股室、責任人和整改時限,做到了責任到人、扛責上肩,確保每一個問題有人抓、有人管、有人落實。三是集中研討整改措施,在形成整改方案的同時,列出整改清單,達成了團區委班子全力以赴抓整改的思想和行動的高度統一,并將整改落實方案印發至各股室,對整改工作進行總體安排部署,動員全委上下凝聚共識、形成合力抓整改。

(三)結合實際,“第一效率”抓整改

我委結合我區共青團和青年工作實際,對整改措施一項一項狠抓落實,對整改的每個問題一條一條進行梳理,全力從嚴從細從實抓好整改落實工作。一是統籌兼顧,提高整改工作實效。堅持把整改工作與黨的十九大精神和“不忘初心、牢記使命”主題教育工作結合起來,促進習近平新時代中國特色社會主義思想在我委落地生根;與班子建設結合起來,促進領導干部綜合素質的提高;與強化內部管理結合起來,有效推動整改工作順利開展;與共青團各項工作任務結合起來,把巡察整改工作與各項業務工作一起部署、一起落實、一起檢查,確保整改工作和業務工作兩不誤,以整改工作實效推動我區共青團工作不斷邁上新臺階。二是堅持長短結合、分類整改。結合問題性質和實際情況,對能夠立即解決的,做到立行立改;對能夠制度化的工作,形成和完善相關工作制度,確保長效推進;對需要一定時間解決的,按照既定方案逐步整改;對需要上級支持解決的,主動匯報,爭取支持,盡快整改,最大限度保證整改質量;對整改問題逐條逐項對帳銷號,確保條條有整改、件件有落實。

二、錘煉政治擔當,高標準嚴要求抓好整改落實

圍繞區委第一巡察組的反饋意見,我委堅持問題導向,突出精準整改、立行立改,舉一反三、標本兼治,切實把整改措施抓緊抓實抓到位。目前,我委以反饋的四大類9個方面問題為重點,全面開展巡察整改工作。

(一)政治建設和思想建設薄弱,領導核心地位不突出。

1.關于執行團章不嚴,深化共青團改革不力的整改情況。

整改情況:團區委深入學習貫徹《團章》內容,嚴格執行《團章》要求,同時結合上級的部署要求,落實潮安共青團改革實施方案要求。一是積極為換屆選舉做好前期準備和相關基礎性工作,團區委領導班子對各鎮場團委及有關團組織進行調研,深入了解基層團委工作情況,著重對鄉鎮團委及區直學校團委的人員配備進行調研,督促鄉鎮團委及區直學校團委及時調整團委書記人選,確保下一步的團代會工作的順利鋪開。二是根據潮安共青團改革實施方案要求,以團區委名義下發《關于推薦選派優秀年輕干部到團潮安區委機關掛(兼)職鍛煉的通知》至各鎮場、各有關單位,廣泛宣傳發動黨政機關、企事業單位人員到我委兼(掛)職。

2.關于黨組領導核心作用發揮不充分的整改情況。

整改情況:一是組織班子成員加強對《中國共產黨章程》《中國共產黨黨組工作條例》及“三重一大”制度的學習,做到嚴格規范議事程序、認真收集匯總決策事項、依法依規進行議事決策、抓好重大決策事項落實落地、強化決策保障機制;二是嚴格執行《共青團潮州市潮安區委員會黨組工作規則》,認真貫徹落實“三重一大”制度,牢固樹立民主意識,大力弘揚民主風,在決策前全面調查,縝密論證,廣泛征求各方意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供準確依據、打牢群眾基礎,進一步提高決策科學化和民主化水平。三是規范黨組議事程序。凡涉及重大事項決策和資金使用明確通過委黨組研究決定,并完善會議記錄,詳細記錄重要活動及大額經濟開支等黨組會議研究事項。

3.關于意識形態工作重視不夠的整改情況。

整改情況:團區委牢牢掌握意識形態工作領導權、管理權、主動權,將意識形態工作作為黨的建設的重要內容納入工作計劃,加大對意識形態領域的研究和投入。我委將意識形態工作納入黨建工作中,建立健全意識形態工作相關制度,制訂了《共青團潮州市潮安區委員會意識形態工作責任制實施方案》,定期舉辦意識形態工作會議,認真分析研判輿論形勢,及時做好相關領域輿情信息報送,并將意識形態工作作為民主生活會及述職報告的重要內容表述,同時,緊緊圍繞深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,加強宣傳手段的創新,策劃開展了潮安區“不忘初心、牢記使命”主題教育知識競賽、組織少先隊員觀看了“開學第一課”節目、舉辦“書香潮安”全民讀書節等活動,形成濃厚的正面宣傳輿論氛圍。

(二)黨內政治生活不嚴肅,從嚴治團不嚴不實。

1.關于組織生活制度落實不到位的整改情況。

整改情況:進一步規范和嚴肅黨內政治生活,一是嚴格落實“三會一課”制度,加強對黨員的教育管理,進一步增強黨員的先進性和自覺性,把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來,努力提高黨員的綜合素質和能力水平;二是嚴格落實談心談話制度,組織在領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間經常性開展談心交流,并針對交流和談心中發現的問題,及時進行談話提醒,嚴明紀律規矩,提高政治認識,切實增強了領導干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、爭先創優的積極性和擔當干事的熱情;三是嚴格落實民主生活會制度,定期召開民主生活會,并按要求對會前準備情況、征求意見情況、上次民主生活會整改落實情況、相互間批評意見及整改措施等內容做好資料存檔,包括完整的會議記錄和活動照片的收集。切實提高民主生活會質量,班子成員對照材料開門見山,深入剖析問題根源,確保真正能達到“紅臉、出汗”的目的。

2.關于基層團組織建設仍然薄弱的整改情況。

整改情況:一是加強基層團組織建設,夯實組織基礎。針對因機構合并造成的團組織主體不清晰問題進行整改。我委于2019年9月上旬,分別與合并后的區文廣旅體局和區稅務局等單位進行座談了解。經了解,合并后區文廣旅體局人員構成未達到成立團組織條件,確定撤銷區旅游局團總支部。通過對區稅務局進行座談了解后,明確了該團組織關系直接隸屬市稅務局團委,同時加強其與團區委的橫向聯系。

二是積極清理軟弱渙散組織,提升隊伍凝聚力。通過對6個渙散軟弱團組織進行走訪了解,界定了各單位的團員數,明確了團支部書記人選,并任命。同時,對由于人員老齡化已經沒有團員存在的1個團支部進行撤銷。

三是積極摸底動員,提升團組織覆蓋面。團區委分別對6個機關事業單位進行摸底,了解是否達到成立團支部條件,努力提高區直機關事業單位團組織的覆蓋面。目前已指導區交通運輸局以及區育智學校完成團支部成立的各項工作。

四是積極推進非公團組織建設,努力提升團組織活力。“兩新”團組織在原有潮安區武術協會團支部、潮州市潮安區龍湖陽光實驗學校團委的基礎上,成立了東鳳心心幼兒園等5個非公“兩新”組織。

(三)監管意識欠缺,作風建設有待加強。

1.關于擔當精神不足的整改情況。

整改情況:一是團區委開展區級青年文明號評選工作,團區委領導班子積極走訪我區機關企事業單位、非公企業和新社會組織等集體,對我區青年集體進行調研摸底。二是團區委積極推進“領頭雁”青年人才培訓,推薦了綠太陽旅游度假村總經理參加了2019年廣東省鄉村文化旅游“領頭雁”青年人才培訓班,推薦了創業青年參加了2019年廣東青年“粵菜師傅”人才培訓班。三是團區委積極宣傳推進2019年“圓夢計劃”工作,積極發動基層團組織利用各種渠道進行宣傳發動,動員新生代農民工參與“圓夢計劃”,目前已按市要求,全面完成41名符合條件的人選報名工作。

2.關于監督管理力度不夠的整改情況。

整改情況:加強對區青少年活動中心的管理,積極與區編辦溝通,對區青少年活動中心的機構類別、事業編制和經費來源重新核定。

籌備區青年聯合會換屆選舉工作,團區委班子加強學習《潮安縣青年聯合會工作細則》要求,走訪區青聯委員,了解現階段社會各界青年情況,為區青年聯合會換屆選舉做好前期準備工作。

加強對區青企協的指導管理力度,團區委班子積極與區青企協會長聯系,對區青企協的現狀、性質、組織形式等進行交流,并督促區青企協根據《社會團體登記管理條例》的有關規定,爭取早日到相關部門進行社會團體申請登記。

(四)執行財務制度不嚴,存在廉政風險。

1.關于助學活動資金管理不規范的整改情況。

整改情況:進一步規范相關程序,嚴格加強助學資金管理,團區委與區民政局、區教育局進行協商溝通“我的大學夢”以及區希望工程助學金問題,將利用好民政局指導社會捐贈工作職能和即將成立的潮州市潮安區教育發展基金會對“我的大學夢”以及區希望工程助學金進行管理,使以后“我的大學夢”活動以及區希望工程工作能正常開展。

2.關于財務管理水平不高的整改情況。

整改情況:進一步加強財務管理,規范財務管理制度,一是提高財務人員專業知識水平。財務人員認真學習財務基礎知識,將相關業務知識融會貫通到工作中,提高財務人員工作業務水平。二是已購買安裝財務軟件,嚴格按照要求做好現金和銀行記賬、零余額賬戶和基本戶記賬工作。三是規范財務運行,重新修訂完善團區委相關財務制度,理順審批支出流程,嚴格費用支出手續,召開會議說明情況并討論研究財務管理實行由分管財務副書記審批事宜。四是規范票據使用管理,強化制度執行,核對會計憑證,減少現金使用,加強對本單位財產物資的監督和管理。

三、鑄牢政治定力,不斷鞏固深化巡察整改成效

接下來,我委將認真貫徹落實上級關于巡視巡察工作要求,進一步增強管黨治黨意識,落實管黨治黨責任,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,堅持目標不變、標準不降、力度不減,錘煉過硬本領,構建長效機制,持續深入抓好巡察反饋意見整改落實工作,把整改任務融入日常工作之中,立足長遠,舉一反三,不斷鞏固整改成果,切實把整改成果轉化和體現到推進我區共青團和青年工作創新發展中。

一是落實主體責任。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任,嚴肅黨內政治生活。強化班子成員“一崗雙責”,層層傳導壓力。加強黨內法規制度執行,認真梳理“三重一大”和財務管理方面存在的問題,健全完善切實可行運行機制和監督機制。

二是嚴抓整改到位。始終保持“巡察結束、整改持續”的高壓態勢,對已經完成的整改任務,經常組織開展“回頭看”,鞏固整改成效,堅決防止問題反彈;對正在推進的整改任務,按照既定目標和措施,堅持目標不變、標準不降、力度不減,不松勁、不減壓,盯緊抓實,直至見到實效;對需要長期整改的任務,持之以恒,緊抓不放,打好持久戰。運用好巡察工作成果,持續發力,抓好持續跟進檢查,形成長效機制,確保區委巡察反饋意見一件不落下、件件有成效,高標準、高質量全部完成整改任務。

三是強化長效機制。堅持立足長遠、舉一反三,標本兼治,力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞。在深入整改的同時,更加注重預防,以問題為導向,倒查制度漏洞,加大制度建設力度,進一步強化權力制約和制度的規范,扎緊扎密制度的籠子,構建堵塞漏洞、解決問題、落實責任、用制度管權管事管人管物的長效機制,從源頭上防止和杜絕各類違紀違法現象發生。對整改落實的情況及時進行總結分析,及時研究解決整改過程中遇到的新情況新問題,修訂完善各類制度方案,并及時將整改結果向區委巡察辦報告,對整改情況及時向社會和群眾公開,自覺接受社會監督,確保巡察整改成效經得起實踐和群眾的檢驗,真正使整改的過程成為提高凝聚力、戰斗力、創造力的過程,成為促進我委黨員干部作風轉變的過程,成為推動潮安共青團和青年工作高質量發展的過程。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系方式:電話0768-5815858;郵政地址潮安區人民政府黨政辦公大院綜合樓7樓717;電子郵箱tw5815858@163.com。

 

共青團潮州市潮安區委員會

2020年5月15日      




附件:

微聊五分赛车导师包赔付骗局